Souvent présenté comme le pays de tous les raffinements, l’Inde n’est pas tous les jours un bain d’ouate. Cet état-continent aux traditions millénaires renferme une réalité âpre, tant pour sa population que pour les candidats à l’expatriation. Pour autant, l’inde est une destination fascinante pour qui en possède les clés. Voici quelques livres pour vous […]
Catégorie : Articles de dossiers
Chine : Une destination pour les aventuriers… qualifiés
La Chine est un pays idéal pour les entrepreneurs dotés de patience et d’esprit créatif. Pour tous les candidats au travail dans ce pays, voici quelques réalités à prendre en compte avant de sauter dans l’avion.
Singapour, le centre d’affaires de l’Asie
Centre d’affaire incontournable en Asie, Singapour offre des opportunités considérables dans certains secteurs d’activités en pleine expansion. Mais comme dans la plupart des grands centres d’affaires, les postes à pourvoir sont hautement qualifiés.
La culture japonaise entre traditions et excentricité
La culture japonaise, aux antipodes de notre culture européenne, semble complètement décalée. Savoureux mélange de traditions et de modernisme elle nous intrigue, nous passionne et nous effraie aussi parfois. Expatriation.com vous donne quelques pistes de lectures pour mieux appréhender la culture du pays du soleil levant.
Expatriée au Maroc pour rejoindre mon mari… Partie 2
Question d’acclimatation… « S’acclimater demande du temps et de la bonne volonté. Il faut surtout cesser de comparer avec la France car chaque pays a ses bons et ses mauvais côtés. »
Expatriée au Maroc pour rejoindre mon mari… Partie 1
Alice, chargée de communication dans un Groupe français, a quitté son pays et son travail pour rejoindre son mari dans la région d’Essaouira au Maroc et monter leur propre entreprise là-bas. Portrait d’un changement de vie !
Témoignage : scolarité dans une école serbe
Partir à l’étranger avec un enfant en bas âge n’est pas toujours facile, surtout pour décider de sa scolarité : Céline et David, expatriés en Serbie pendant cinq ans, ont inscrit leur fils Sasha dans une école serbe. De retour en France, il a réussi son adaptation à son nouvel environnement scolaire.
Amérique du Sud et Océanie : rentrées décalées
Les rentrées scolaires n’ont pas lieu aux mêmes dates sur tous les points du globe. Pour vous aider à y voir plus clair, consultez le guide des établissements de l’AEFE. En Europe, en Amérique du Nord, en Asie du sud-est et en Afrique, le système scolaire suit le calendrier français, à cheval sur deux années […]
Une vie d'écolière en Allemagne
Lorsqu’on s’expatrie et que l’on a des enfants, on se demande bien souvent comment va se passer leur adaptation au nouveau pays, à la langue et bien sûr à l’école. Expatriée en Allemagne pendant toute sa scolarité, Sophie Chanel nous raconte comment elle a vécu ce moment de sa vie.
Reconnaissance des diplômes à l’international
Les choses se compliquent quand on veut demander une équivalence dans un pays hors de l’Union européenne. Les diplômes français jouissent tout de même d’une bonne réputation, votre maîtrise de la langue locale sera indispensable pour prétendre à un poste sur place.
Professions réglementées ou pas : ça change tout
Dans chaque pays, une distinction est faite entre professions réglementées et non réglementées. Celle-ci peut varier mais généralement les secteurs de la santé, de l’ enseignement et de la recherche en font partie. Pour exercer ce type d’emploi il faudra soit obtenir une équivalence, soit repasser certains modules pour obtenir le diplôme « national », […]
Pour les expatriés : le contrat local
Certaines entreprises vont plus loin en faisant travailler leurs collaborateurs dans les conditions de rémunération pratiquées dans le pays d’accueil. Un contrat local supprime les compléments de salaire et primes et les charges sociales françaises. Il est tout de même possible de négocier un salaire « local » qui saura compenser tous les frais qu’entraîne une expatriation.
Je suis fonctionnaire
Pour la législation française, un agent détaché perçoit en principe une rémunération au moins équivalente à celle qu’il percevait dans son emploi d’origine. Le principe : l’agent en détachement percevra toujours la rémunération la plus élevée des deux.
Nicolas Sanders : un expatrié français en Indonésie… Partie 2
Le permis de conduire : un demi-tour et puis voilà Concernant le permis de conduire, là encore c’est un choc culturel. En effet, obtenir le permis de conduire en Indonésie signifie montrer à un agent de police que l’on sait démarrer une voiture et faire un demi-tour ! Après avoir payé le timbre administratif on […]
Nicolas Sanders : un expatrié français en Indonésie… Partie 1
« J’avais un besoin viscéral de découvrir le monde, d’aller ailleurs, loin, de ne pas passer ma vie au même endroit » nous confie Nicolas lorsqu’on lui demande pourquoi il s’est expatrié. Portrait de ce français, un peu aventurier, parti en Indonésie pour y vivre.
Expatriation : la Suisse a ses avantages… Partie 2
Un pari fou : monter son propre restaurant ! Pour avoir son propre établissement ou être directeur il faut passer un examen. « Quand je l’ai passé, il a fallu que je suive une préparation de 3 mois et ça m’a coûté 20000 francs suisses ! Il fallait avoir envie de foncer car ça n’a […]
Expatriation : la Suisse a ses avantages… Partie 1
Tout le monde parle de la Suisse pour ses avantages fiscaux mais il n’y a pas que cela ! Le taux de chômage, qui oscille aux alentours de 4%, est l’un des plus bas d’Europe. Sans compter que les salaires sont plus élevés qu’en France… Cela semble être la destination idéale pour s’expatrier. Voyons ce […]
Expatriation au Qatar, mirage ou Eldorado ?
Le Qatar, la nouvelle destination à la mode des Français expatriés ? Plus de 2000 expatriés français y vivent actuellement, et le pays attire chaque année de plus en plus de candidats. Vous aussi, vous voulez tenter l’aventure ? Ce petit pays du Golfe persique connaît depuis plusieurs années une croissance fulgurante.
Votre première semaine de travail
Votre premier job à l’étranger est devenu une réalité ! Il reste maintenant à intégrer une nouvelle entreprise, qui véhicule sa propre culture et qui emploie des collaborateurs à la culture également différente de la votre.
Chine recherche manager-formateur
La tendance est nette : les postes à responsabilité en Chine sont de plus en plus occupés par des locaux. Mais les « talents » des pays occidentaux s’expatrient toujours pour pallier au manque de formation en local. Les entreprises étrangères implantées en Chine font de plus en plus appel à des locaux pour les […]